🧑‍💼 HR и рекрутинг

📊 HR аналитический дашборд

Нейросеть создаёт за 60 секунд — без кода и дизайнера

lork.dev/p/hr-analytics
📊

Пример сайта

60 секундна генерацию
🎨Без кодаредактор мышкой
📱Адаптивныймобиль и десктоп
🚀Публикацияв один клик

Что войдёт в ваш сайт

Нейросеть собирает все блоки автоматически

Готовая структура — не нужно придумывать с нуля
Запуск за 60 секунд без кода и разработчика
Профессиональный дизайн с первой генерации
Адаптация под любую нишу и бренд
Экономия времени и бюджета на старте
Доработка результата в редакторе без ограничений

Как это работает

01

Нажмите «Создать сайт»

Промпт загрузится автоматически.

02

Нейросеть строит сайт

60 секунд — и готов полный сайт.

03

Подставьте свои данные

Тексты и фото — без кода.

Создайте hr аналитический дашборд прямо сейчас

Бесплатно · Без кода · За 60 секунд

Частые вопросы

Нет. Вы описываете задачу словами — нейросеть создаёт готовый сайт. Никакого кода, шаблонов и дизайнеров.

Да. После генерации вы редактируете тексты, меняете блоки, цвета и изображения прямо в редакторе Lork — без ограничений.

Первый вариант сайта — за 60 секунд. Доработка под себя обычно занимает 20–40 минут.

Да. Этот сценарий рассчитан на: HR-директора, CHRO, head of talent, операционные директора.. Готовый prompt можно дополнить деталями — и результат будет максимально точным.

Да. В редакторе Lork можно добавить формы, оплату, авторизацию и личный кабинет — без подключения сторонних сервисов.

Да. Цвета, шрифты, логотип, изображения — всё настраивается. Сгенерированный дизайн — стартовая точка, которую легко сделать своей.

Готовый AI-промпт

prompt.txt
Создай HR аналитический дашборд для руководителя HR-функции.

Цель системы — давать полную картину состояния команды, процессов найма и эффективности HR в цифрах.

Структура интерфейса:

1. Ключевые метрики (карточки)
- общее количество сотрудников
- новые сотрудники за месяц
- уволившиеся за месяц
- коэффициент текучести (%)
- открытые вакансии
- среднее время закрытия вакансии (дней)

2. Динамика команды
График по месяцам:
- рост штата
- принятые на работу
- уволившиеся
- сальдо изменений
...

Похожие сценарии